Žurnāliste Alicia Menendez zina labas grupas tērzēšanas spēku

Bustle ātrajā jautājumā mēs sievietēm līderēm jautājam visu par padomu — no vislabākajiem ieteikumiem.'jebkad ir nonākuši pie tā, ko viņi joprojām izdomā. Lūk, žurnālist Alisija Menendesa stāsta Bustle par to, kā caurspīdīgums ir virzījis viņas karjeru.

Neskatoties uz to, ka viņa sevi raksturo kā karjeras vidu, žurnālistes Alisijas Menendesas kopsavilkums parāda ievērojamu koncertu pārpilnību kopš viņas laikiem, kad viņa bija Butle. līdzstrādnieks 2019. gadā. Jūs, iespējams, pazīstat 38 gadus veco vīrieti kā pasākuma vadītāju un līdzdibinātāju Latīņu valoda uz latīņu valoduapraide , kas nesen sasniedza 1 miljonu lejupielāžu, autors Patīkamības slazds , vai kā saimnieks MSNBCAmerikāņu balsis . Tomēr viņa tikpat ļoti vēlas pastāstīt par savu iesācēja pieredzi, piemēram, par tehniskām grūtībām intervijas laikā ar senatori Elizabeti Vorenu un lūkojoties viņu apbrīnoto cilvēku Vikipēdijas lapās, kā arī runāt par saviem pašreizējiem varoņdarbiem.

Ir tik daudz noslēpumu par to, kā cilvēki veido karjeru, viņa stāsta Bustle. Dzīvot mērķtiecīgu dzīvi nāk ar zināmu cīņu. Un, ja jūs to aizmirstat, jūs neesat godīgs par to, kas ir nepieciešams, lai būtu labākais savā darbībā. Caurspīdība ir tas, kas ir virzījis viņas karjeru, lai novērstu veiksmīgas karjeras priekškaruLatīņu valoda uz latīņu valodu, lai izceltu bieži aizmirstās perspektīvas kā uzņēmējaAmerikāņu balsis.

Šeit Menendesa stāsta Bustlei par to, kā viņa ir strādājusi, lai izvairītos no simpātiju slazdiem, iemācījusies filtrēt konstruktīvu atgriezenisko saiti un grupas tērzēšanas spēku.

Tavā grāmatā Patīkamības slazds , jūs runājat par paradoksu, ar ko saskaras sievietes līderes — uz to, ka viņas jāuztver kā nopietna profesionāle, vienlaikus šķiet draudzīga vai jauka. Kā jūs to esat piedzīvojis savā karjerā?

Kad sievietes sevi apliecina, mēs bieži tiekam nodēvētas par agresīvām, dusmīgām, un tāpēc ir grūti tikt uzskatīts par simpātisku vadītāju. Kā ētera žurnālists esmu ar to saskāries, apliecinot sevi birojā un kā publiska persona. Ir skatītāji vai klausītāji, kuri patērēs daļu no manis un uzskatīs, ka tas ir viss, kas es esmu, un pieņems tūlītējus spriedumus, pamatojoties uz jebko, sākot no maniem vārdiem un beidzot ar apģērba izvēli. Ir nepieciešams daudz darba un disciplīnas, lai atgādinātu sev, ka man nav jāiekļauj visas nejaušās atsauksmes, kas man nāk ceļā.

Kā tas darbs izskatās?

Man ir nelielas grupas tērzēšana, kurā piedalās sievietes, kuras dažādās nozarēs ir manā līmenī. Es varu aiziet pie viņiem ar komentāru, ko esmu saņēmis, un jautāt: Hei, vai tas atbilst tam, kā es parādos pasaulē? Es viņiem pietiekami uzticos, lai pateiktu: nē, tas nemaz neizklausās pēc tevis. Izliecieties, ka neesat to dzirdējis, vai arī es redzu, kā kāds to domā, kas man saka, ka atbilde ir izvērtēšanas vērta.

Jūs esat teicis, ka, lai atbrīvotu cilvēkus no simpātiju lamatas, mums ir jāatmasko fakts, ka simpātiskums bieži vien slēpj aizspriedumus. Kā mēs šo procesu iesākam savās darba vietās?

Kā vadītājs domā par to, kā jūs sniedzat atsauksmes. Vai tas, ko jūs kopīgojat ar sievietēm un krāsainiem cilvēkiem, ir kritiskas, subjektīvas atsauksmes? Vai tas ir balstīts uz jūsuuztverepar to, kā viņi vada, vai tas ir balstīts uz viņu grūtajām prasmēm? Palīdz arī tādas lietas kā 360 grādu atsauksmes — tas nozīmē, ka jums vajadzētu pārskatīt vairākus cilvēkus, kuri pārzina jūsu darbu.

Darba vieta ir arī viena no tām vietām, kur savienībai patiešām ir nozīme. Viena lieta, ko esmu dzirdējusi no krāsainām sievietēm, īpaši melnādainajām sievietēm, ir tāda, ka tik bieži, kad viņas atklāj kādu problēmu darbā, viņas kļūtproblēma darbā . Viens no lielākajiem veidiem, kā novērst šo neobjektīvo uztveri, ir nepieļaut, ka atbildība par runāšanu gulstas tikai uz krāsainām sievietēm, un būt solidārai, kad viņas izvirza problēmas.

Vai ir kaut kas, ko esat iemācījies, strādājot? Latīņu valoda uz latīņu valodu ko jūs vēlētos zināt agrāk savā karjerā?

Juleyka Lantigua, mana līdzproducente, reiz man teica: 'Jums tas jāražo tā, it kā tas jums piederētu.' Pāreja no producenta par īpašnieci man palīdzēja saprast, ka, ņemot vērā to, ko es daru, es visu atlikušo karjeru būšu ieslēgts muzikālo krēslu spēlē, ja vien nesākšu celt savu krēslu spēle. Man tas ir tas, kasLatīņu valoda uz latīņu valoduir.

No mūsu viesiem esmu uzzinājis, ka visi no kaut kā atsakās. Dzirdot, ka neatkarīgi no izvēlētā ceļa būs kaut kāds kompromiss, esmu atbrīvojis mani no domas, ka ikvienam ir ideāls ceļš.

Kā jūs gatavojaties pirms lielas intervijas?

Sagatavošanās ir viss. Ja viņi ir uzrakstījuši grāmatu, es to lasu. Ja viņi ir filmējušies filmā, es to skatos. Es ļoti uzcītīgi lasu vai skatos katru interviju, ko kāds ir sniedzis. Tādā veidā es varu paredzēt ne tikai savus jautājumus, bet arī to, kādas būs viņu atbildes, un kā es varu virzīt sarunu.

vārdi un idejas var mainīt pasauli

Otrs gabals, kas ir plašāk piemērojams, ir visas man vajadzīgās informācijas pieprasīšana. Tādā veidā, kad es domāju interviju iepriekšējā vakarā, tas var atbilst tam, kas notiks. Tas mani sagatavo tā, kā es vēlos, un spētu pielāgoties pārmaiņām, kad tās notiek. Liels izaugsmes punkts man pēdējos gados bija iemācīties apliecināt to, kas man vajadzīgs, lai es varētu būt vislabākais un darīt vislabāko iespējamo darbu.

Visbeidzot, kā jūs dienas beigās izslēdzat savas smadzenes?

Šīs smadzenes neizslēdzas. Ja atrodat noslēpumu, kā to izdarīt, lūdzu, dariet man to zināmu. Tā kā ir pieejama bērnu aprūpe, es trenējos gandrīz katru dienu. Tas ir mans laiks, kad mans tālrunis nav manās rokās un kur man ir jākoncentrējas vai jāriskē ar fizisku apdraudējumu. Kā cilvēkam, kurš bija dziļi manā galvā, mātes stāvoklis mani ir izšķīris vairāk nekā jebkas cits. Es nekad neesmu tik klātesošs kā tad, kad esmu kopā ar saviem bērniem. Būt kopā ar saviem bērniem ir vistuvāk būt pašam bez visa trokšņa.

Šī intervija skaidrības labad ir rediģēta un saīsināta.